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2016江蘇美城“G23”峰會(huì)——記美城設(shè)計(jì)院2016年新員工入職培訓(xùn)
2016年8月30日至31日，為幫助新員工更好的熟悉企業(yè)文化，融入公司工作生活，江蘇美城建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司為23名新員工進(jìn)行了為期兩天的入職培訓(xùn)。
一、高度重視，精心組織
為做好本次入職培訓(xùn)，讓新員工充分了解和融入公司文化、提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、增強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)、實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變，公司行政部進(jìn)行了周密的策劃和安排。本次集中培訓(xùn)二天，培訓(xùn)課程涉及了公司發(fā)展史、組織架構(gòu)、公司文化、規(guī)章制度、工作流程，薪酬福利等。由公司經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)骨干擔(dān)任講師，深入淺出的講授為新員工在融入企業(yè)環(huán)境的過(guò)程中注入了動(dòng)力和信心，為即將開(kāi)始的 “新”生活奠定了基礎(chǔ)。新員工通過(guò)短期培訓(xùn)不但對(duì)公司有了全面的認(rèn)識(shí)，更對(duì)企業(yè)前景和個(gè)人職業(yè)發(fā)展充滿信心。
二、重點(diǎn)學(xué)習(xí)，專業(yè)護(hù)航
美城設(shè)計(jì)院公司董事長(zhǎng)靳兵詳細(xì)地介紹了公司發(fā)展歷程、企業(yè)理念、企業(yè)文化和如何融入企業(yè)等相關(guān)內(nèi)容，使新員工進(jìn)一步了解了公司整體發(fā)展概況，建議新員工在今后的工作中注意細(xì)節(jié)，腳踏實(shí)地，勇于挑戰(zhàn)，敢于擔(dān)當(dāng)，常懷感恩，努力實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
常務(wù)副總陳中宏從技術(shù)的角度出發(fā)，講解了如何提高設(shè)計(jì)水平，采取圖文并茂的方式，對(duì)設(shè)計(jì)實(shí)體、設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)構(gòu)思等進(jìn)行了細(xì)致地解析，并為新員工重點(diǎn)剖析了在以后的設(shè)計(jì)道路中可能遇到的各類問(wèn)題，提出了相應(yīng)的整改方案。
三、新老互動(dòng)，分享經(jīng)驗(yàn)
“授人以魚(yú)，不如授人以漁”。行政部邀請(qǐng)了公司建筑一院副院長(zhǎng)張國(guó)勇，為新員工講課。張?jiān)洪L(zhǎng)結(jié)合自身崗位實(shí)際，總結(jié)了入職以來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)和收益。除此之外，還分享了他對(duì)公司文化的理解以及如何更好地適應(yīng)公司環(huán)境的體會(huì)，介紹了在設(shè)計(jì)中收獲的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。而后，張?jiān)洪L(zhǎng)與各位新員工自由交流，耐心解答新員工們提出的各種問(wèn)題。分享自己工作生活的得失，提醒新員工應(yīng)該注意的事情，此次交流受到了新員工的熱情歡迎和好評(píng)。
四、立足實(shí)際 開(kāi)拓視野
31日下午，培訓(xùn)的最后階段，公司行政部主任劉瑄帶領(lǐng)23名新入職員工參觀淮安市規(guī)劃館。新入職員工來(lái)自不同的省份，不同的城市，借此參觀之際對(duì)淮安的整體規(guī)劃以及淮安的歷史文化做一個(gè)深入的了解。規(guī)劃館的每一層都有十分詳實(shí)的文字記載、數(shù)據(jù)展示，更有觸控幕、大屏幕、弧形幕、360度幕、小沙盤(pán)、大沙盤(pán)。新員工每到一層，內(nèi)心里抑制不住的興奮也越發(fā)到了極致，感慨著雖不能預(yù)見(jiàn)一個(gè)人的未來(lái)，卻能預(yù)見(jiàn)一個(gè)城市的繁盛和高度，感慨著在這座城市開(kāi)始自己職業(yè)生涯的新篇章充滿著無(wú)盡的想象和挑戰(zhàn)！
五、揚(yáng)帆起航 戮力前行
通過(guò)各方面系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不僅讓新員工對(duì)美城設(shè)計(jì)院的了解更加深入，對(duì)崗位知識(shí)、技術(shù)技能的理解更加透徹，更對(duì)自身及企業(yè)的發(fā)展充滿了希望，同時(shí)也為各位新員工加入美城設(shè)計(jì)院大家庭的這段新征程奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
入職培訓(xùn)就像一個(gè)窗口，是新員工了解公司、融入公司的一個(gè)重要渠道。公司將不斷完善和優(yōu)化新入職培訓(xùn)工作，力爭(zhēng)為每一位新同事提供最實(shí)用的引導(dǎo)、最有價(jià)值的幫助。祝福新同事在江蘇美城建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司的職業(yè)生涯有一個(gè)良好的開(kāi)端，我們也期待著這股新鮮的血液能與美城同成長(zhǎng)、共繁榮！（文/朱猛 圖/王占坤 陳楚楚）
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