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    2014年12月12日下午，公司召開了2014年度考核工作座談會(huì)，公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理主持會(huì)議并講話，考核部部長(zhǎng)馬斌、副部長(zhǎng)朱長(zhǎng)山及考核部成員代表劉瑄參加了會(huì)議。
    會(huì)上，靳總對(duì)本年度考核工作進(jìn)行了部署，并提出要求。考核工作要做到公平、公正，體系銜接、結(jié)果公開。做到優(yōu)化考核，實(shí)現(xiàn)考核目標(biāo)，以達(dá)到提升管理，提高全員素質(zhì)，差力打造企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力的目的。同時(shí)，靳總還提出了我公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力到底是什么，與會(huì)人員各抒己見。